Pemerintah Indonesia telah secara resmi menaikkan gaji Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) sebesar 8 persen, sesuai dengan Peraturan Presiden Nomor 11 Tahun 2024. Kebijakan ini menguntungkan seluruh level PPPK, mulai dari lulusan SMA hingga S1, termasuk guru serta mereka yang bekerja paruh waktu. Penyesuaian gaji ini bertujuan untuk meningkatkan daya tarik dan kompetitivitas gaji PPPK di tahun 2025.
Sebagai informasi, PPPK adalah pegawai yang diangkat oleh instansi pemerintah untuk menjalankan tugas-tugas pemerintahan. Mereka memiliki status pegawai kontrak yang diatur dalam Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN). Dalam undang-undang tersebut, PPPK diakui sebagai bagian dari ASN, setara dengan Pegawai Negeri Sipil (PNS) tetapi dengan status yang berbeda.
Rincian Gaji PPPK S1 pada Tahun 2025
Gaji PPPK untuk tahun 2025 didasarkan pada golongan dan masa kerja golongan (MKG). Bagi mereka yang memiliki ijazah S1 atau Diploma IV, gaji akan berada dalam golongan IX, dengan rentang mulai dari Rp3.203.600 hingga Rp5.261.500. Berikut rincian lengkap gaji PPPK berdasarkan Perpes Nomor 11 Tahun 2024:
- Golongan I: Rp1.938.500–Rp2.900.900
- Golongan II: Rp2.116.900–Rp3.071.200
- Golongan III: Rp2.206.500–Rp3.201.200
- Golongan IV: Rp2.299.800–Rp3.336.600
- Golongan V: Rp2.511.500–Rp4.189.900
- Golongan VI: Rp2.742.800–Rp4.367.100
- Golongan VII: Rp2.858.800–Rp4.551.800
- Golongan VIII: Rp2.979.700–Rp4.744.400
- Golongan IX: Rp3.203.600–Rp5.261.500
- Golongan X: Rp3.339.100–Rp5.484.000
- Golongan XI: Rp3.480.300–Rp5.716.000
- Golongan XII: Rp3.627.500–Rp5.957.800
- Golongan XIII: Rp3.781.000–Rp6.209.800
- Golongan XIV: Rp3.940.900–Rp6.472.500
- Golongan XV: Rp4.107.600–Rp6.746.200
- Golongan XVI: Rp4.281.400–Rp7.031.600
- Golongan XVII: Rp4.462.500–Rp7.329.000
Kenaikan gaji ini tidak hanya mencakup gaji pokok, tetapi juga berbagai tunjangan yang diterima oleh PPPK. Tunjangan tersebut meliputi tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, serta tunjangan kinerja. Hal ini menjadikan total penghasilan PPPK semakin menarik di tahun mendatang.
Tanda Positif bagi Karir PPPK
Kebijakan kenaikan gaji ini dianggap sebagai langkah positif untuk meningkatkan motivasi dan kinerja para ASN, khususnya PPPK. Dengan adanya penyesuaian yang lebih baik, diharapkan PPPK dapat semakin berkontribusi dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan secara lebih optimal.
Reformasi dalam pengembangan karir dan tunjangan yang diberikan kepada PPPK juga diharapkan mampu mengurangi ketimpangan penghasilan di sektor pemerintahan. Ini menjadi sorotan penting, mengingat pentingnya peran PPPK dalam menjalankan fungsi-fungsi pemerintahan yang krusial.
Harapan ke Depan
Dengan adanya kebijakan ini, diharapkan para PPPK, khususnya yang berijazah S1, dapat lebih bertanggung jawab dan berkomitmen dalam melaksanakan tugas mereka. Kenaikan gaji yang disertai tunjangan tambahan ini juga mencerminkan perhatian pemerintah terhadap kesejahteraan pegawai pemerintah, terutama dalam menghadapi biaya hidup dan inflasi yang meningkat.
Dengan demikian, harapan besar tertuju pada implementasi kebijakan ini, agar para PPPK merasa lebih dihargai dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik bagi bangsa dan negara. Penyesuaian ini merupakan langkah yang sesuai dalam upaya meningkatkan kualitas layanan publik melalui penguatan tenaga kerja di sektor pemerintahan.
Source: www.medcom.id
